Cân bằng 'Tải trọng tinh thần' trong một mối quan hệ

Theo Mối quan hệ Úc

Nếu có sự mất cân bằng trong nghĩa vụ gia đình trong mối quan hệ của bạn, bạn có thể đang phải gánh chịu 'gánh nặng tinh thần'. Chúng tôi khám phá những cách để tìm thấy sự cân bằng hơn.

Một nghiên cứu của Mỹ phát hiện ra rằng đối với phụ nữ có quan hệ tình dục khác giới, chia sẻ trách nhiệm làm các món ăn quan trọng hơn bất kỳ công việc nào khác.

Trong các mối quan hệ mà phụ nữ đảm nhận nhiều công việc gia đình hơn, chúng ta thấy có nhiều xung đột trong mối quan hệ hơn, ít hài lòng hơn và tình dục tồi tệ hơn so với những người có bạn tình cùng chia sẻ gánh nặng. Nếu bạn cho rằng việc để bình đẳng giới mờ nhạt dần là điều dễ dàng hơn thì hãy suy nghĩ lại.

Nó có vẻ như là một vấn đề nhỏ – nhưng sự bất bình đẳng trong công việc nhà và 'tải trọng tinh thần' khiến chúng ta tốn kém nhiều hơn những gì chúng ta tưởng. Bất bình đẳng giới cũng là trung tâm của bạo lực gia đình, kiểm soát cưỡng chế và tấn công tình dục. Điều này là do những định kiến gán giá trị bất bình đẳng cho nam và nữ, cùng với sự phân bổ quyền lực, nguồn lực và cơ hội không đồng đều.

Quan hệ đối tác không bình đẳng là quan hệ đối tác ít hạnh phúc hơn

“Ai đang rửa bát?” có vẻ là một câu hỏi đơn giản, nhưng nhiều nghiên cứu cho thấy câu trả lời có tác động đáng kể đến chất lượng thời gian các bạn chia sẻ với nhau như một gia đình, cũng như sức khỏe và tuổi thọ của mối quan hệ vợ chồng của bạn.

Cho dù bạn có xác định mình là người theo chủ nghĩa nữ quyền hay không, bạn cũng không cần phải tưởng tượng nhiều để nhận ra rằng sự bất bình đẳng trong vai trò gia đình có thể gây ra căng thẳng, oán giận và làm xói mòn hạnh phúc gia đình cũng như sự hài lòng trong mối quan hệ.

Khi nghĩ đến việc giải quyết vấn đề bình đẳng giới, chúng ta có xu hướng tập trung vào công việc. Xã hội ngày nay có xu hướng ủng hộ phụ nữ theo đuổi sự nghiệp, được nhận vào các cơ quan chính trị hoặc hội đồng quản trị công ty hoặc thành lập doanh nghiệp riêng của họ (mặc dù khoảng cách lương theo giới vẫn tồn tại). Nhưng khi nói đến mặt trận gia đình, các giá trị truyền thống tiếp tục chiếm ưu thế và những thay đổi lớn diễn ra chậm chạp.

Vai trò giới truyền thống vẫn tồn tại ở Úc ngày nay

Theo khảo sát Động lực hộ gia đình, thu nhập và lao động tại Úc (HILDA) năm 2018 đối với các hộ gia đình Úc, ngay cả khi cả hai vợ chồng đều làm việc toàn thời gian, phụ nữ Úc vẫn đảm nhận hầu hết các công việc gia đình. Điều này vẫn đúng ngay cả khi người phụ nữ là trụ cột chính trong gia đình.

Các Khảo sát HILDA năm 2021 thấy rằng phụ nữ phải làm việc không lương nhiều hơn 21 giờ mỗi tuần so với nam giới. Công việc nhà là hình thức công việc không được trả lương lớn nhất, tiếp theo là chăm sóc trẻ em, với số lượng công việc không được trả lương tăng mạnh sau khi sinh đứa con đầu lòng.

Nam giới làm công việc không được trả lương nhiều hơn một chút so với trước đây, từ 24,7 giờ một tuần vào năm 2001 lên 27,8 giờ vào năm 2021. Nhưng phần lớn công việc nhà và chăm sóc con cái vẫn thuộc về phụ nữ, đặc biệt là các bà mẹ.

Các Khảo sát về việc sử dụng thời gian của Cục Thống kê Úc (ABS) nhận thấy rằng, trung bình trong giai đoạn 2020-2021, phụ nữ dành 4 giờ 31 phút mỗi ngày để thực hiện các hoạt động công việc không được trả lương. Đàn ông dành ít hơn một giờ cho các hoạt động này, trung bình 3 giờ 12 phút mỗi ngày.

Mang 'tải trọng tinh thần'

Ngoài ra còn có “gánh nặng tinh thần” mà phụ nữ phải gánh chịu một cách không cân xứng. Điều này liên quan đến gánh nặng vô hình của việc ghi nhớ các chi tiết, hậu cần và lịch trình không bao giờ kết thúc của cuộc sống gia đình và đảm bảo mọi nhu cầu của họ đều được đáp ứng. Không có gì ngạc nhiên khi phụ nữ cảm thấy kiệt sức và mất tinh thần khi công việc này không được đánh giá cao hoặc được công nhận.

Chúng tôi kỳ vọng thế hệ trẻ sẽ có nhiều thách thức hơn với các vai trò truyền thống. Nhưng một cuộc khảo sát của Mỹ cho thấy, mặc dù các cặp vợ chồng trẻ bình đẳng hơn khi đề cập đến hầu hết mọi thứ liên quan đến vai trò giới tính, họ không có khả năng phân chia công việc nhà một cách công bằng hơn các cặp vợ chồng lớn tuổi.

Làm thế nào để cân bằng một cách công bằng 'gánh nặng tinh thần' và trách nhiệm gia đình

Việc phân chia công việc nhà theo giới sẽ chỉ được bình đẳng khi nam giới làm nhiều hơn và điều này đòi hỏi cả nam giới và nữ giới phải nhận thức được hành vi của họ ngăn cản sự thay đổi như thế nào.

Đây là cách để đi về nó.

Xem xét những ảnh hưởng trong quá khứ

Kể tên những giả định lỗi thời mà bạn đã lớn lên về việc ai làm gì – ví dụ, phụ nữ nên nghỉ việc để chăm sóc con ốm, hoặc đàn ông chăm sóc con nhỏ không giỏi bằng – đồng thời thách thức và thay đổi chúng.

Thách thức những thói quen hiện tại

Tại sao phụ nữ lại muốn đảm nhận gánh nặng gia đình và tinh thần? Niềm tin của chúng ta về giới tính đã ăn sâu và hướng chúng ta theo những cách vô thức, khiến chúng ta sợ bị đánh giá và không được yêu thương.

Hãy thoát khỏi những định kiến tiêu cực xung quanh từ 'nhà nữ quyền' và nhận ra rằng nhà nữ quyền chỉ đơn giản là người thuộc bất kỳ giới tính nào tin rằng bình đẳng giới là vì lợi ích của tất cả chúng ta.

mục tiêu nuôi dạy con cái

Bạn có duy trì các vai trò và kỳ vọng truyền thống đối với con trai và con gái của mình thông qua cách bạn nuôi dạy chúng không? Con bạn có làm những công việc nhà không được phân chia theo giới tính không? Dạy con bạn rằng công việc nhà là nỗ lực của cả nhóm.

Bắt đầu như bạn có nghĩa là để đi vào

Hãy suy nghĩ về loại cuộc sống gia đình bạn muốn, và cách phân chia trách nhiệm gia đình công bằng sẽ giúp cuộc sống hạnh phúc và khỏe mạnh hơn cho mọi người. Dọn về ở chung hoặc sinh con là những thời điểm quan trọng mà các cặp vợ chồng cần thiết lập cách tiếp cận chung trong công việc nhà.

Có trách nhiệm với phụ nữ

Bạn có bị mắc kẹt trong vai trò nội trợ và 'cha mẹ có năng lực' vì bạn muốn mọi việc được thực hiện theo một cách nhất định không? Bạn có thể chấp nhận đối tác của bạn có thể làm những điều khác biệt? Bạn có thể buông bỏ, hoặc đồng ý về những gì được cả hai bạn chấp nhận?

Nếu bạn là đàn ông, bạn có đang tiếp tục biện minh cho việc không tham gia bằng cách nói rằng bạn đã 'làm tất cả những gì bạn có tại văn phòng' không? Sở hữu sự miễn cưỡng của bạn để đảm nhận nhiều hơn và xem xét những gì bạn cũng mất khi ít tham gia vào gia đình.

Giao tiếp và đàm phán lại

Các cặp đôi khác giới có thể học hỏi từ cách sắp xếp gia đình công bằng hơn của các cặp đồng giới. Mặc dù họ cần đưa ra những quyết định giống nhau về cách kết hợp công việc và gia đình, nhưng việc thiếu các giả định dựa trên vai trò giới truyền thống đòi hỏi phải giao tiếp nhiều hơn, dẫn đến ít căng thẳng và xung đột hơn.

Hãy cân nhắc việc liệt kê tất cả các công việc liên quan đến việc điều hành gia đình, bao gồm cả 'gánh nặng tinh thần' vô hình hơn và thống nhất về sự phân chia đồng đều. Hiện nay có các ứng dụng cho mục đích này, chẳng hạn như càn quétkhông tì vếtvà bạn có thể cân nhắc sử dụng bảng trắng để nhắc nhở và các nhiệm vụ bổ sung phát sinh trong quá trình thực hiện.

Quyển sách Chơi đẹp cũng cung cấp cho các cặp vợ chồng một cách để phân chia trách nhiệm gia đình một cách công bằng và coi trọng thời gian của cả hai bên như nhau.

Trở thành một đội

Chia sẻ các nhiệm vụ như rửa bát đĩa hoặc làm vườn liên quan đến tinh thần đồng đội không chỉ khiến bạn cảm thấy gắn kết hơn mà còn cung cấp hình mẫu tích cực cho trẻ em.

Đôi khi các cặp vợ chồng mắc kẹt trong các vai trò và thói quen đến mức khó có thể thoát ra được. Nhưng với một chút nhận thức, chúng ta có thể thay đổi các khuôn mẫu và thái độ có thể trở nên tiêu cực nếu chúng không được giải quyết. Trợ giúp chuyên nghiệp có thể là một phần của giải pháp cho sự thay đổi lâu dài hơn.

Chúng ta càng cố gắng phá bỏ vai trò giới tính truyền thống, thì xã hội càng có thể mong muốn bình đẳng và tôn trọng mọi người, bất kể giới tính.

Các mối quan hệ Australia NSW cung cấp tư vấn cặp đôi có thể giúp bạn giải quyết những vấn đề này. Hãy liên lạc ngay hôm nay.

kết nối với chúng tôi

Tham gia bản tin của chúng tôi

Nhận tin tức và nội dung mới nhất.

Hỗ trợ hạnh phúc mối quan hệ của bạn

Khám phá thông tin mới nhất từ Trung tâm kiến thức của chúng tôi.

Empowering Managers: Upskilling in Counselling Is Vital for Supporting Employees’ Mental Health

Bài báo.cá nhân.Công việc + Tiền bạc

Trao quyền cho các nhà quản lý: Nâng cao kỹ năng tư vấn là rất quan trọng để hỗ trợ sức khỏe tâm thần của nhân viên

Khi lãnh đạo người khác, bạn có thể mong đợi đưa ra hướng dẫn, xây dựng mối quan hệ và giao tiếp với nhóm của mình. Nhưng nó đang trở thành...

The Challenges of Harmoniously Blending Families

Bài báo.Các gia đình.nuôi dạy con cái

Những thách thức của sự hoà hợp gia đình

Sự năng động và việc xây dựng các gia đình đang thay đổi, và họ không còn là gia đình hạt nhân, khuôn mẫu như những năm trước nữa. Hiện đại ...

The First Steps to Take if You’re Considering a Divorce

Băng hình.cá nhân.Ly hôn + Ly thân

Những bước đầu tiên cần thực hiện nếu bạn đang cân nhắc việc ly hôn

Trong các cuộc hôn nhân hiện đại, khái niệm 'cho đến khi cái chết chia lìa chúng ta' dường như mang tính hướng dẫn hơn là ...

Tham gia bản tin của chúng tôi

Các mối quan hệ Australia NSW sẽ đóng cửa từ Thứ Bảy, ngày 23 tháng 12 năm 2023 cho đến Thứ Ba ngày 2 tháng 1 năm 2024.  

Nhấp chuột đây để biết thêm thông tin. 

Nếu bạn đang gặp khủng hoảng, vui lòng gọi Lifeline theo số 13 11 14.

Các mối quan hệ Australia NSW sẽ đóng cửa từ Thứ Bảy, ngày 23 tháng 12 năm 2023 cho đến Thứ Ba ngày 2 tháng 1 năm 2024.  


Việc đóng cửa này bao gồm tất cả các trung tâm địa phương, trụ sở chính và đội ngũ chăm sóc khách hàng của chúng tôi. Mọi thắc mắc trong thời gian này vui lòng gửi email enquiries@ransw.org.au và một thành viên trong nhóm của chúng tôi sẽ liên hệ ngay khi chúng tôi mở cửa trở lại.

Nhấp chuột đây để biết thêm thông tin. 
Nếu bạn đang gặp khủng hoảng, vui lòng gọi Lifeline theo số 13 11 14.

Chuyển đến nội dung